加强机关作风建设，必须采取实实在在的措施和行动，必须围绕提高工作效率这个目标。
　　
　　工作效率是机关作风建设的重点。机关是学校实行管理的实体组织形式，其工作效率的高低直接影响管理和服务目标的实现。机关作为向全校师生提供公共服务的部门，提高工作效率有利于加强与院系协同合作，及时处理矛盾、解决问题，确保学校各项工作的稳步开展。因此，我们要充分认识提高工作效率对于促进全校工作创新的重要意义，从思想上重视管理和服务工作的目标定位。
　　
　　在校党委、校行政的坚强领导下，在全体机关工作人员的努力下，我校机关作风整体呈现比较良好的状态。但是我们应该看到，由于历史、地域、视野等方面的原因，我校一些部门和工作人员中仍存在作风散漫、工作拖拉等现象，严重影响了工作效率，也影响了学校的快速发展，为广大师生所诟病。
　　
　　为了向实现建设世界一流农业大学目标提供更优质的服务，我们应该下大力气提高机关工作效率。一是机关工作人员要把增强事业心、责任感、敬业精神，作为提高机关工作效率最根本的问题来抓。通过教育引导，强化效率意识，克服办事拖拉、被动应付、推诿扯皮的不良习气，使机关形成“人人抓效率、事事讲效率、处处显效率”的时效氛围；二是机关工作人员主观上要有强烈的时效观念，客观上要具备高效率、快节奏工作技能，这是提高机关工作效率的基础；三是要进一步明确岗位职责，健全评价制度，这是提高机关工作效率的根本保证。要建立和完善一套与部门职能相适应的责任制和考核奖惩制，提供制度保证，建立机关行政效能的长效管理机制；四是要依托现代化、信息化的工作平台，这是提高机关效率的重要手段。在机关工作中应充分运用信息化建设的成果，创新方法和手段，提高工作效率，要利用网络这个互动平台，广泛收集基层意见和疑难、热点问题，及时为师生释疑解惑，排忧解难。
 

终审：杨耀荣