学校召开院处级领导班子和领导干部换届总结暨干部廉政教育大会

　　7月8日下午，我校院处级领导班子和领导干部换届总结暨干部廉政教育大会在国际交流中心207会议室召开，全体在校校领导及全校处级领导干部200余人参加了会议。

　　常务副书记王万忠主持会议并作了今年院处级领导班子和领导干部换届工作总结。本次换届从3月25日开始到7月5日结束，除水保所班子外，其它院处级单位领导班子都已任命到位。这次换届共任命和聘任了87名正处职干部，其中继任的46人，占52.9％; 轮岗、调整的24人，占27.6％；提拔17人，占19.5％。共任命和聘任了175名副处职干部，其中继任111人，占63.4％; 轮岗、调整16人, 占9.1％；提拔48人，占27.5％。这次换届后，干部的学历层次有了大幅度提高。

　　孙武学校长为新任或调整的学院院长和机关行政处室负责人代表颁发聘书并讲话。他说，本次干部换届是学校合并成立11年来的第四次干部调整，相比前三次，这次的换届工作更成熟，也更富有经验。在大家的支持下，换届工作顺利、有序，取了圆满的结果。本次换届工作有三个显著的特点：一是对一些重要行政处室岗位要求专职化，比如教务处、科研处等处长岗位的“双肩挑”干部，要求在任期将主要精力放在管理上，任期一般不允许承担新的业务工作；二是对部分岗位实行了职业化，比如要求学院书记必须由专职管理干部担任；三是坚持了任期制。学院院长、业务副院长一般干满两届必须返回专业技术岗位。这些举措的实施，是高校实行职员化制度后的一种必然趋势，也是作为一种适应今后高等教育干部管理发展形势所作的一种必要的探索性举措，具有重要的创新价值，值得肯定。

　　孙校长强调，新世纪的第二个十年已经开始，学校进入了一个新的历史发展阶段，我们面临着新的任务、新的挑战和新的考验。这些都考验着我们干部的谋划能力和治校能力。全校管理干部任重道远，时不我待。

　　孙校长指出，大学是育人的地方，是学术的殿堂，为学生成才是我们的天职，为教师提供服务是我们的责任。大学只有职业化的调协者和各项规章制度的守护者，我们不能错位。

　　孙武学强调，实现建设世界一流农业大学目标的唯一途径是战胜自我、追求卓越，这样才能迈出新步伐，取得新成绩。任何因循守旧和传统平庸，都将制约我们的进步。要弃旧从新，彻底变革，打破平衡，开创出一个全新的格局，才能建立并营造出一个追求卓越、超越自我的浓厚氛围。他希望全体处级干部以实现学校发展目标为最高宗旨，齐心协力，登高望远，勇敢担当，不负众望。

　　张光强书记向全体处级干部作了任前集体谈话。他说，这次换届工作得到了广大教职工的积极参与和支持，也得到了我们各位处级干部的理解和配合，坚持了公开、公正、择优的原则，使一批能力较强、群众支持率较高的干部脱颖而出，走上了新的工作岗位，学校顺利完成了一轮新老接替，实现了校党委对这次换届工作的总体目标要求。他代表校党委和校行政向主动离开领导岗位、回到专业技术岗位的一批原处级领导表示敬意。他结合国家教育、人才、科研三大规划，传达了全国人才工作会议精神，对学校相关工作提出明确要求。

　　张光强着重作了四点强调：一是在新任期内，全体处级干部要有新思路、新面貌，要确定新目标，对自己提出新要求，努力在工作的质量和效益方面取得明显的成效。张光强说，这次中层换届工作是在学校深入开展学习实践科学发展观活动和成功召开第二次党代会，提出“创建世界一流农业大学”的奋斗目标后的第一年进行的，承载了为实现我们新的奋斗目标提供组织保证的历史重任，处在关键的历史时期，对学校的未来发展影响至关重大。全体处级干部要围绕学校的战略目标，针对各自学院、处室的实际，找准定位，认真审视差距，进一步谋划、完善好本单位的发展目标和举措。二是要坚定不移地推进人才强校战略，把人才工作作为我们工作的重中之重。要大力引进优秀人才，积极培养提高现有人才，努力营造最好的适合人才发展的环境。三是抓质量、上水平、强管理。四是讲团结、讲正气、讲廉洁。

　　张光强说，国家对学校赋予了特殊的使命和希冀，我们一定要满怀强烈的紧迫感和历史责任感，咬定目标不放松，不气馁、鼓干劲，下定决定，奋发有为，把不可能变为可能，把可能变为现实。在未来的三年任期内，创造出比以往更加辉煌的成绩。

　　随后，赵忠常务副校长通报了创新学院学生分流及教学工作情况；侯曦副校长通报了杨凌国际论坛筹备情况；王跃进副校长通报了学科点有关工作情况。孙武学校长就部分工作作了强调。

　　党委副书记、纪委书记杨景昆为参会全体干部作了廉政教育谈话，传达、讲解了中纪委、监察部和教育部关于领导干部廉洁从政有关文件精神，对新一届班子和干部提出了六点要求：一是认真贯彻落实国家和教育部有关领导干部廉洁自律要求及规定，管好自己，带好队伍；二是要严格执行一岗双责制，抓好落实；三是要健全领导班子，科学完善决策程序，广泛听取群众意见；四是遵守财经纪律，加强科研经费管理，严禁私设“小金库”；五是继续坚持基建物资采购全校统一制；六是自觉接受组织和群众的监督。会上还向每一位干部发放了纪委新编印的廉政教育材料和廉政承诺书。

　　最后，全体与会人员观看了有关廉政教育专题片。