4月16日晚，学校召开本科教育“人才•质量•改革”座谈会。教务处全体工作人员，各院系主管教学工作的负责人，党委校长办公室、宣传部、人事处、学生处、就业指导中心、政策研究室、学科办、团委等有关负责人参加。会议由常务副校长赵忠主持。孙武学校长参加座谈会并作重要讲话。
　　
　　会上，教务处王国栋处长围绕“08版培养方案”修订工作汇报了学校本科教育、人才培养方面的做法及存在问题。农学院、理学院、生命学院、信息学院、团委、就业指导中心、研究生院等负责人就教育教学工作发言。
　　
　　此次会议是孙武学校长在学习实践活动中，围绕本科教育教学工作所召集的一次调研会。在听取了学院和职能处室负责人的发言后，孙武学校长作了重要讲话。
　　
　　孙武学校长强调指出，“办什么样的大学？怎样办这样的大学？培养什么样的人？怎样培养这样的大学”这个问题是一所大学的领导者、管理者和教师都应该认真思考的问题，全校各单位要以扎实具体的行动全面贯彻学校的办学思想、办学理念，实现学校的定位目标。他说，经过十年的奋斗，我校发展迈上了一个新台阶，但是应该看到，我们有很多深层次的问题还没有解决。在这次学习实践科学发展观的过程中，需要认真地反思、总结。学校十年来的发展主要是外延的发展，用科学发展观来衡量，这10年的发展很不平衡，在优势专业、高水平师资、教育教学质量等方面没有同步上升。他强调，办好一所大学首先要有一支优秀的师资队伍；其次必须有明确的办学理念、办学思想，办学定位和目标；第三就是要有好的校风、好的校园文化。
　　
　　关于如何提高教育教学质量，孙武学校长提出四个方面的要求，一是要按照培养人才的要求，认真研究培养方案；二是要总结10年经验，不断调整专业结构；三是明确培养目标；四是采取多种有力措施培养人才。
　　
　　他强调，我校主要培养三类人才，即创新型的研究人才、农业产业化的领头人和高级技术主管、地方农业行政管理人才。他指出，在人才培养上，要对学生进行扎实的基本理论训练，搞好从高中到大学的过渡，深入研究课程设置、课程内容，加大课改力度。他说，必须选一流师资上基础课，改革对学生的考核测试，改变学风，加强对教师的评教，强化人文素质教育，增加社会实践活动，培养学生健全的人格，引导学生关心时政，同时积极探索人才成长的新路径。
　　
　　孙武学校长强调，在学校人才培养中，教务处是落实学校办思想、办学理念，实现学校办学定位的最重要的实施部门，是培养人才的设计所，是人才成长的护理室。他要求教务处就学院所提问题展开调研，进一步改善本科生教学条件；增加课改力度，分工负责研究08版培养方案。
　　
　　常务副校长赵忠在座谈会总结讲话中指出，孙武学校长讲话是对我们学习实践活动的一次重要辅导。他要求教务处、各学院、各有关职能部门要认真学习和落实孙校长讲话精神，以实际行动为我校本科教育质量的进一步提高而努力奋斗。

 
孙武学校长参加座谈会并作重要讲话

 
赵忠常务副校长主持座谈会

 
座谈会现场

责任编辑：杨耀荣

终审：段鹏