3月7日下午，学校在国际交流中心210会议室召开2022年职称评审工作安排及培训会。副校长马建华出席会议并讲话。

马建华指出，今年新旧文件业务条件并行，各单位应高度重视，加强统筹协调，本着规范、公开、公正的原则开展好评审工作，切实保障教职工切身利益。就做好今年的职称评审工作，马建华强调：一是贯彻新要求。要坚持以德为先、教书育人，突出师德师风第一标准，落实好立德树人根本任务的“硬要求”；创新评价机制，开展好代表性成果评价，并做好结果运用；压实评审主体责任，二级单位要不断提升治理能力建设，构建良好学术生态，做好推荐工作。二是用好新手段。要加强职称评审信息化建设，不断进行系统优化、加强业务培训、开展业务对接，切实方便教师，提高工作效率和质量。三是评出新气象。要深入贯彻教育评价改革要求，真正破除“五唯”的顽强痼疾，评出好的导向，发挥职称评审“指挥棒”作用。

会上，人事处负责同志就2022年职称评审工作做了部署安排，并解读了新的职称文件，同时就申报资格、材料审查等做了强调。教职工申诉委员会办公室介绍了教职工申诉情况，纪委负责同志强调了评审纪律，并从规范工作程序、关键环节备案等方面给出具体建议。会上还就职称申报系统填报和审核等具体事项进行了示范和培训。

各申报单位负责同志及具体负责资格审查的工作人员，学校相关单位负责同志及工作人员参加了会议。

编辑：李晓春

终审：徐海