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【人文学院】多措并举促就业,齐心协力助成长

“老师,我被推免至复旦大学啦!”“老师,我已经和比亚迪签约了”“老师,我参加学院的求职指导对我非常有帮助!”……近期,学院频繁收到这样的消息。长期以来,人文学院高度重视学生就业工作,从全面谈话、精准拓岗、全力辅导、用心帮助四方面,为2025届毕业生提供全方面就业指导,助力学生“能就业、就好业”。

全面“谈”,让就业服务有的放矢。针对学院文科就业难度大、考研意向学生多等实际情况,一方面通过系所主任、教师分班级进行集中座谈,另一方面利用“一站式”学生社区与学生进行单独沟通。在谈话中发现学生的困惑,帮助学生树立正确的就业观念,分析就业规划的利弊关系,介绍西部计划、三支一扶、基层就业、当兵入伍等就业政策。

精准“拓”,让人岗对接高效便捷。坚持“引进来”和“走出去”两条就业路径,积极组织学生参加就业直通车、大型双选会、专场招聘会、小精专优专场招聘会等促就业活动。分专业精准对接企业,将人-岗匹配程度大的岗位送到毕业生手里。积极动员学生前往政府、企业、律所参观实习,引导学生积极走出学校参加各类校外求职招聘会,为毕业生和用人单位搭建“双选桥梁”;充分利用学院官网、“西农人文”微信公众号、班长支书群、年级就业群、“一站式”学生社区就业信息公告栏等宣传方式,执行就业信息日报制度,及时发布企业招聘信息,促进信息资源实时共享。

全力“导”,让就业成功近在咫尺。邀请职业规划与就业指导教研室教师为学生指导个人自我介绍、PPT展示、简历制作、面试礼仪等活动,及时跟进指导进度,为每一位学生制定“专属方案”,帮助学生进一步提高核心竞争力和应聘成功率。对于考公、考编学生,提供政策解读和面试指导,争取将“凤毛麟角”变成“大有可为”。

用心“帮”,让困难学生重拾力量。重点关注学业困难学生、家庭经济困难学生等可能导致就业困难的特殊群体,一对一对接学生推荐岗位,提前干预,助力学生树立信心,对于学生在就业过程中出现的焦虑、紧张等问题,及时进行疏导并帮助其平稳度过艰难时期。此外,发挥学生干部和学生党员的“头雁”作用,以先就业带动后就业,激发朋力量,开启暖心陪伴。

今后,学院将继续结合专业和学生特点,创新工作模式,动态跟踪学生就业意向,强化针对性指导与帮扶,以全方位、全过程、个性化服务提升毕业生核心竞争力,多措并举护航毕业生满意就业。

编辑:王学锋

终审:徐海